- Boletín informativo - Colypro ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­ ͏ ‌     ­
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¡Vivan siempre el trabajo y la paz!

Pronunciamiento de Junta Directiva

La Junta Directiva de Colegio de Licenciados y Profesores en Letras, Filosofía, Ciencias y Artes (Colypro), de conformidad con el artículo 2 de la Ley 4770, en solidaridad con nuestros colegiados, manifestamos que no estamos de acuerdo con las últimas decisiones tomadas por el Gobierno en contra de los derechos laborales consolidados de los funcionarios del Ministerio de Educación Pública (MEP). Ningún cambio puede ser aplicado de forma retroactiva y unilateralmente.

El derecho al salario es un derecho humano y constitucional, el salario de los docentes no puede ser mancillado con la excusa de la pandemia y que dichos rubros del presupuesto fueron trasladados para atender la emergencia nacional. Estas actuaciones vienen a suprimir este derecho laboral constitucional.

El Gobierno, con estas nuevas medidas que quiere implementar, crea una verdadera afectación al salario de los funcionarios, causándoles un grave perjuicio. No se ha tomado en cuenta, sobre esta crisis económica social que vive la familia costarricense en este momento, en donde muchas veces el único ingreso con el cual cuenta la familia es el ingreso salarial del docente que en ningún momento ha dejado de trabajar, ni de brindar el servicio a favor de la educación costarricense. Por el contrario, se ha reinventado la mediación pedagógica para así seguir dando una educación de calidad en tiempo y forma.

El Gobierno no debe suprimir derechos salariales creados por ley, por medio de un decreto, lo cual no solo atenta a la seguridad jurídica de nuestro país, sino al principio de legalidad y al respeto de las fuentes del derecho.

El no pago de anualidades: la anualidad es un plus salarial el cual fue reconocido por ley desde hace años, el mismo ya fue afectado con la promulgación de la Ley 9635. Con el proyecto de ley presentado por la Ministra de Planificación viene a querer destruir un reconocimiento a la excelencia del trabajo de los funcionarios que por años se ha dado como incentivo para cada día ser mejores y excelentes.

El no pago del IDS: este es un componente salarial, el cual es un reconocimiento por trabajar en zonas de bajo a muy bajo desarrollo, aquí en estos lugares es donde más se ha visto la mística del educador brindando un servicio con empatía, para así lograr que las carencias de la sociedad no sean un obstáculo para que sus alumnos puedan cumplir con el programa de trabajo a pesar de las dificultades de no tener los mismos accesos tecnológicos. El servicio se dio y se sigue dando, el hecho de que la modalidad se ha tenido que cambiar no es una excusa para no reconocer este rubro salarial, dado que el servicio nunca se ha dejado de dar.

El no pago del salario escolar: es un derecho adquirido, un ahorro del trabajador y estaríamos ante una disminución salarial lo que podría interpretarse como un tipo de retención indebida, no es un pago extraordinario.

Cese de nombramientos interinos que empezaban a regir el 13 de julio de 2020, una falsa expectativa para aquellos docentes interinos y que tuvieron derecho a prórroga.

De acuerdo con lo anterior, consideramos que sería de suma conveniencia que estos cambios sean objeto de una amplia discusión y negociación por todos los sectores de la educación costarricense.

El Colegio informa que está habilitando el servicio de la consultoría legal para que los colegiados puedan hacer valer sus derechos, pues no escatimaremos esfuerzos para que se reconozcan los derechos de los docentes. Las personas que lo requieran, pueden comunicarse a través del correo consultorialegal@colypro.com.

A la vez, agradecemos y reconocemos el esfuerzo que han realizado nuestros colegiados para seguir brindando un servicio de calidad a favor de la educación costarricense, en donde no solo han compartido sus conocimientos, si no que han puesto a favor de la población nacional su celular, su computadora, su servicio de electricidad, servicios de Internet y otros, con el fin de seguir enseñando. También los educadores están en la primera línea de batalla. Gracias por su entrega y dedicación.

No somos siervos menguados.

Junta Directiva Colypro

 
 
   
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Por mí, por vos

 
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Premio Jorge Volio 2020: Pintura

 
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La Junta Directiva y el Jurado Calificador del Premio Jorge Volio 2020 invitan a las personas colegiadas a preparar sus obras para el certamen en el área de Artes, modalidad Pintura.

La recepción de obras será del 1 al 30 de setiembre de 2020 en las oficinas regionales y sedes administrativas del Colegio*. Consulte los términos de referencia para participar en el sitio web oficial de Colypro.

Premios:
Primer lugar ¢1.000.000 (un millón de colones)
Segundo lugar ¢800.000 (ochocientos mil colones)
Tercer lugar ¢600.000 (seiscientos mil colones)

*Es REQUISITO INDISPENSABLE que la persona participante se comunique de manera telefónica a la oficina para coordinar un espacio para entregar su pintura.

 
 
   
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Solicitud de trámites virtuales en plataformas de servicio de Colypro

Gracias a las herramientas digitales disponibles (firma digital), Colypro habilitó nuevos canales para la recepción de las solicitudes de incorporación, actualización académica, retiros y Fondo de Mutual y Subsidios, para todas aquellas zonas en las cuales se mantienen cerradas las oficinas.

Siga los pasos indicados en la infografía para realizar sus trámites, sin necesidad de desplazarse fuera de casa.

 
 
   
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Consulte en la página de la Comisión Nacional de Emergencias los cambios de alerta en las diferentes zonas.

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Mensaje de la Fiscalía: ¡Gracias!

 
 
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Convocatoria para representar a FECOPROU

La Junta Directiva de Colypro invita a los colegiados que deseen postularse para representar a FECOPROU ante la Comisión Asesora Técnica Mixta de la Evaluación de Impacto Ambiental, a enviar sus atestados a más tardar 10 de agosto de 2020, al correo nbarrantes@colypro.com.

Encuentre los requisitos y detalles de la convocatoria en el siguiente enlace:

 
 
Agenda
 
 

#ColyproEnCasa

Es momento de cuidarnos, aprender, crecer. Es momento de #ColyproEnCasa.

 
   
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Actividades de desarrollo profesional y humano

 
 
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Webinario “La experiencia de la evaluación por habilidades en el contexto educativo”

Fecha: 13 de agosto
Hora: 6:00 p.m.

Expositora: Dra. Sofía Navas Obando
Requisitos: computadora, teléfono celular o tablet que cuente con conexión a internet, audio y video (actividad virtual)Actividad exclusiva para personas colegiadas, cupo limitado

Informes al correo elopez@colypro.com

 
 
 
 
 
 
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Informes al 2437-8830 o correo dbrenes@colypro.com

 
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Acceda a través del siguiente enlace:

 
 
 
 
 
 
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Junta Regional Heredia

 
 
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Junta Regional Puntarenas

 
 
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Junta Regional San Carlos

 
 
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externos
 
 
 

Servicio gratuito del Colypro a organizaciones afines que ofrecen un beneficio al colegiado/a. No nos hacemos responsables de los términos de contratación, contenido ni organización del mismo. Es deber del colegiado evaluar la pertinencia de la oferta.

 
 
 
 

• Programa de Especialización en Gestión de la Innovación: inicia el 6 de agosto, martes y jueves de 8:00 a.m. a 12:00 p.m. Organiza Progestic, Universidad Nacional. Más información al correo adriana.quesada.quintero@una.ac.cr. Puede inscribirse mediante el siguiente enlace: inscripción

• Comunicado de Dirección General de Hacienda: se recuerda a la población costarricense que a partir del 1 de julio de 2020 y hasta el 30 de junio de 2021 los siguientes servicios estarán sujetos al cobro de tarifa escalonada del 4% del impuesto sobre el valor agregado, más información en https://www.hacienda.go.cr/contenido/15102-IVA:

  • Los servicios de ingeniería, arquitectura, topografía y construcción de obra civil; cuyos proyectos fueron registrados o visados por el Colegio Federado de Ingenieros y de Arquitectos de Costa Rica (CFIA) hasta el 30 de setiembre del 2019.
  • La prestación de servicios turísticos por quienes se encuentren debidamente inscritos ante el Instituto Costarricense de Turismo.
  • Los servicios de recolección, clasificación y almacenamiento de bienes reciclables y reutilizables inscritos ante la Administración Tributaria y el Ministerio de Salud.

• Taller virtual “El desarrollo y el cuidado de los 12 sentidos del niño”: sábado 22 de agosto, 1:00 p.m. Actividades artísticas, juegos digitales, masajes sonoros, música y canto desde los sentidos. Organiza Universidad para la Libertad. Inscripción al WhatsApp 8332-4288 o al correo universidadparalalibertad@gmail.com

• Conversatorio “Papel de las mujeres en la ciencia y tecnología para el desarrollo”: jueves 6 de agosto, 4:00 p.m. Organiza INIE, Universidad de Costa Rica. Puede inscribirse mediante el siguiente enlace: inscripción

• Matrícula abierta en maestrías y doctorados de Universidad La Salle: aplica 15% de descuento en la matrícula y 10% sobre las materias al presentar su carné de Colypro. Consulte por los descuentos en los grados de bachillerato y licenciatura. Informes al correo info@ulasalle.ac.cr o al número 2290-1010.

• Doctorado en Estudios de la Sociedad y la Cultura: de la Universidad de Costa Rica. Recepción de solicitudes de admisión hasta el 13 de agosto. Inicio de lecciones en marzo de 2021. Para más Información visite el siguiente enlace.  

 
BOLSA DE EMPLEO
 
 
 

• Docente de Estudios Sociales para secundaria: para laborar en el Sistema Educativo Saint Clare. Las personas interesadas deben enviar su currículum al correo reclutamiento@saintclare.ed.cr

Requisitos:

  • Grado académico universitario en Enseñanza de los Estudios Sociales.
  • Preferiblemente licenciatura
  • Mínimo 3 años de experiencia como Docente de Estudios Sociales de Secundaria
  • Manejo del idioma inglés a nivel avanzado
  • Destrezas en el manejo de la tecnología y en metodologías de trabajo colaborativo
  • Competencias desarrolladas en proactividad, accesibilidad, empatía, creatividad, capacidad de planeación, establecimiento de prioridades, trabajo en equipo y alta orientación al cliente
  • Disponibilidad de horario
  • Debe estar incorporado a Colypro

• Docente de Español para secundaria: para laborar en centro educativo privado en Heredia. Las personas interesadas deben enviar su currículum al correo espanolsecund2020@gmail.com

Requisitos:

  • Formación universitaria en bachillerato o licenciatura
  • Experiencia mínima de 5 años
  • Incorporado a Colypro

• Docente de Informática Educativa: para laborar en centro educativo privado en Heredia. Las personas interesadas deben enviar su currículum al correo candidatosdocentes2020@gmail.com

Requisitos:

  • Bachillerato o licenciatura en Informática Educativa, Ingeniería en Informática con estudios en pedagogía y docencia
  • Experiencia mínima de 5 años en todos los niveles (deseable)
  • Conocimientos en robótica y cursos de avance en TIC (deseable)
  • Bilingüe español/inglés
  • Certificación del idioma inglés (indispensable)
  • Incorporado a Colypro
 
 
 
 
 
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